【导语】：大庆市城市发展集团有限公司面向校园、社会公开招聘工作人员12名，报名时间截至2024年3月20日，详见正文。
大庆市城市发展集团有限公司2024年度公开招聘工作人员公告
一、招聘原则
坚持民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，择优聘用。
二、招聘对象
2024届境内外高校应届毕业生（不含定向培养、委托培养毕业生）及毕业五年内，符合条件的往届生（2019年6月以后毕业）。
三、招聘岗位及数量
本次拟公开招聘12人。具体招聘岗位、招聘人数、招聘条件等详情如下。
图源：哈尔滨师范大学学生就业指导处（下同）
四、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄一般为18周岁以上、在35周岁以下（1988年2月至2006年2月期间出生），对于硕士、博士研究生应届/往届5年内的毕业生，放宽到40周岁以下（1983年2月以后出生）；
（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的政治素质和道德品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（六）具有符合岗位要求的工作能力；
（七）具有全日制本科及以上学历，同时还应具备《大庆市城市发展集团有限公司2024年度公开招聘岗位需求信息表》中报考岗位所需的专业、技能、资格条件；
（八）留学回国人员学历学位应通过教育部相关部门的学历学位认证，并有留学经历的相关证明材料（护照、签证、出入境信息等能确定留学经历的证明材料）；
（九）具有法律、法规规定的其他条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，存在违法违纪记录，以及其他原因不宜录用的人员，不得报考。
报考人员应符合大庆城发集团亲属回避相关规定，不得报考与本人有亲属关系、直系血缘关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的大庆城发集团的岗位。
五、招聘程序
（一）报名时间及方式
1.报名时间自公告发布之日起至2024年3月20日。
2.报名方式：有意应聘者请在招聘公告发布处直接投递简历至邮箱dqcfhr@163.com（报名邮件主题及简历均应按如下方式命名：学历-毕业院校-性别-姓名-联系方式，如：大学本科-××大学-性别-张××-130××××××××）。
（二）简历筛选、资格审核
报名时间截止后，由大庆城发集团根据岗位专业要求、工作内容、任职资格，对应聘人员进行简历筛选、资格审核。对通过资格审核的人员，将通过短信、电子邮件或电话等方式发送笔试通知。未通过资格审核者，不再通知。
通过资格审核人员，参加笔试，岗位的招录计划数与资格审核通过人数未达到1:3比例的，原则上缩减、合并或取消该岗位的录用计划，特殊情况可适当降低开考比例。应聘岗位被取消的人员，大庆城发集团将通过短信、电子邮件或电话等方式发送岗位取消通知，应聘人员可在规定时限内选择报考其他符合条件的岗位，资格审核通过将发送笔试通知，未通过则不再通知。
（三）考试
1.笔试：大庆城发集团将以短信、电子邮件或电话等形式通知报考人员笔试有关事宜，报考人员填报联系方式时应确保能及时联系到本人。本次笔试不指定复习用书。报考人员接到通知后，按照通知要求准时参加笔试。
笔试总成绩按100分计，合格分数线为60分。达到笔试合格分数线的考生，笔试成绩从高到低排名，按照招聘数量和笔试成绩排序数量比为1:3-1:5的比例进入面试（笔试成绩60分（含）以上数量不足3人的，按实际人数进入面试），如存在同分情况，则同分者一同进入面试。
2.面试：大庆城发集团将以短信、电子邮件或电话等形式通知面试人员有关事宜。面试原则上采取结构化面试方式，面试总成绩按100分计，合格分数线为60分，面试分低于60分的，不再进入下一环节。
3.考试总成绩按100分计，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（保留2位小数，采取四舍五入方法）。
（四）考察、体检
1.大庆城发集团将根据考试总成绩得分由高到低排序，按考察人数与拟聘岗位人数1:1的比例确定考察人员名单，组织考察和体检。若考试总成绩相同，则按面试成绩的高低顺序确定人选。招录岗位只有1人进入面试环节的，应聘人员面试成绩应当达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察。
2.考察中大庆城发集团还将对考察人选进行资格复审，主要是核实考察人选是否符合规定的报考资格条件，确认其提交的信息和材料是否真实、准确、完整。考察包括政治审查，将采取个别沟通了解、审核人事档案（学籍档案）、同本人面谈等方式，了解考察人选政治素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘岗位的匹配度等情况。
3.考察人选须在规定时间内到指定医院进行体检，体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。
如考察、体检未通过的，按照考试总成绩排名人员进入考察体检。
（五）公示
综合考虑考试测评成绩、体检结果和考察情况，对拟聘人选在大庆城发集团公众号上公示，公示内容包括拟录用岗位、拟录用人员姓名、性别、毕业院校等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。
（六）聘用
1.公示期满无异议的，按程序签订劳动合同。劳动合同期限按照国有企业人事管理及劳动合同管理相关规定执行。
2.被聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满合格的，予以转正；不合格的，解除劳动合同。
3.薪酬福利待遇，招聘岗位薪酬在6800元-15000元/月（结合学历、工作经验、岗位等因素确定薪酬区间）。双休、法定假日，缴纳五险一金，过节福利、体检福利、生日券，入职一年后可享受企业年金待遇。对拟聘用的大庆市以外地区人员，结合实际情况，可为其提供最长三年的住宿期，另行约定有关事项，签订住宿协议。
六、注意事项
1.应聘人员请认真查询招聘岗位要求，最多选择两个岗位进行报名，注意时限要求，过期不再受理，凡考生未经同意且未在规定时间按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃资格。
2.应聘过程中应保持通讯工具畅通，因通讯不畅影响报名、考试、复核政审或体检的，后果自负。如更换联系方式应及时告知大庆城发集团人力资源部。
3.报考人员应当以最高学历报考，并且应当同时具有最高学历对应的学位。报考人员必须如实、完整填写个人信息，毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员必须如实、详细填写工作经历。
4.报考人员只能使用本人二代身份证报名，报考姓名与身份证上姓名必须一致，确保考试时身份证在有效期限内。
5.报考人员应对提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责。凡未按要求填报或与实际不符、弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或聘用资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，大庆城发集团均可取消其报考资格或者聘用资格。涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。
5.此次招聘不向报考人员收取任何费用。
6.特别说明，本公告由大庆城发集团人力资源部负责解释，特殊、破格录用的人才，由集团党委会审议确定。
七、咨询电话
大庆城发集团在此期间开通招聘咨询电话，相关问题可咨询大庆城发集团人力资源部。
咨询电话：0459-8186031
咨询时间：工作日8:30-11:30,13:30-17:00
